Comment trouver une entreprise pour son alternance?

Conseils - Article - Lundi, 08 Septembre - 12:43

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Contrat en alternance

Pour un étudiant souhaitant entreprendre une formation en alternance, il est toujours plus facile de s’inscrire dans un CFA que de trouver une entreprise. En effet, bien souvent les difficultés commencent au moment des recherches et elles s’amplifient lors de l’entretien d’embauche. C’est pourquoi avant même de commencer ses recherches pour décrocher un contrat d’alternance un certains nombres de conseils sont à suivre.

 

Postuler au bon moment

 

Savoir à quel moment postuler est un plus non négligeable. En effet, s’il existe une période favorable pour envoyer son C.V il en existe une qui l’est beaucoup moins. Les entreprises sont généralement plus réticentes envers les postulants qui se manifestent aux mois d’août et de septembre. En effet, en envoyant un C.V aussi tardivement l’étudiant donne l’impression de postuler à la dernière minute et donc de ne pas avoir sérieusement recherché une entreprise pour l’accueillir. Encore plus négatif pour l’étudiant en envoyant un C.V à la fin de l’été, il donne l’impression de porter sa candidature par défaut et qu’il se présente en dernier recours car il n’a pas été sélectionné par l’entreprise de son choix.

 

Il est donc fortement conseillé de poser sa candidature dès le mois d’avril. En se présentant aussi tôt et avec un projet professionnel solide sous le bras, l’étudiant a alors toutes ses chances de séduire son interlocuteur. En effet, en postulant à cette période l’étudiant donne l’impression d’être sérieux et organisé ce qui est toujours un point positif lors d’un entretien d’embauche.

 

Faire les démarches soi-même

 

La tentation est souvent grande pour les parents de venir prêter main forte à leurs enfants au moment où ces derniers s’apprêtent à entreprendre des démarches pour trouver une entreprise capable de l’accueillir. De leurs côtés les futurs alternants ont tendance à se tourner vers leurs parents pour s’occuper de la partie administrative et pour entreprendre le démarchage d’entreprises. Or, un cursus en alternance réclame de la part de l’étudiant un minimum d’autonomie, c’est pourquoi il est fortement déconseillé de laisser une tierce personne s’occuper des démarches administratives.

 

D’autre part au moment de l’entretien, il est toujours mieux de laisser le postulant évoqué ses propres recherches et expliquer à son interlocuteur comment il en est arrivé à se présenter devant lui. Cela fera la meilleure des impressions sur le recruteur qui pourra noter l’indépendance et l’autonomie du postulant.

 

Ne pas envoyer des C.V. partout

 

Inonder toutes les entreprises à proximité de C.V est bien souvent le premier réflexe des étudiants à la recherche d’une structure pour les accueillir. Toutefois, il ne s’agit pas de la meilleure des stratégies. Il est important pour le futur alternant de prendre le temps de la réflexion et de revoir son projet professionnel afin d’analyser les tâches qu’il a besoin d’accomplir au sein de l’entreprise pour donner du poids à son C.V à la fin de son cursus de formation.

 

Il est donc important dans un premier temps de bien analyser les offres d’emploi pour sélectionner celles qui ayant un lien direct avec la formation théorique dispensée dans le CFA (Centre de Formation des Apprentis). Le but étant qu’à la fin de sa formation le CV soit cohérent.

 

Participer à des événements

 

Il est également fortement conseillé aux alternants à la recherche d’une entreprise de se rendre à des événements comme des sessions de recrutement collectif. Il s’agit généralement d’une journée durant laquelle une entreprise reçoit de nombreux candidats qui sont mis en situation de travail. L’employeur à toute la journée pour évaluer les postulants et faire son choix. Ce type d’évènement ne doit pas être boudé, il s’agit d’une chance de plus pour les futurs alternants de trouver une entreprise pour les accueillir.

 

Autre événement qu’il ne faut pas bouder, les journées portes ouvertes au sein des grandes entreprises, il s’agit là encore d’une occasion de chercher un poste. Ces événements sont importants et permettent de trouver du travail. De plus en plus de grandes entreprises organisent des événements comme des « Journées de l’alternance ».

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